«C’est ce que ressent le navigateur quand le vent fouette son visage, c’est le sentiment d’un parent au premier sourire de son enfant. Pareilles expériences intenses ne surviennent pas seulement lorsque les conditions externes sont favorables. Des survivants de camp de concentration se rappellent avoir vécu de riches et intenses expériences intérieures en réaction à des évènements aussi simples que le chant d’un oiseau [...]. Ces grands moments de la vie surviennent quand le corps ou l’esprit sont utilisés jusqu’à leurs limites dans un effort volontaire en vue de réaliser quelque chose de difficile et d’important. L’expérience optimale est donc quelque chose que l’on peut provoquer. Pour chacun, il y a des milliers de possibilités ou de défis susceptibles de favoriser le développement de soi.»
À noter que cette énergie est contagieuse, comme le montre à merveille le vidéo live à Chicago de Black Eyed Peas…
Maintenant, un tout dernier point : certains vont se demander comment il se fait que ces 5 trucs sont surtout vrais pour les femmes. Et pourquoi pas pour les hommes? La réponse de Joanna Barsh, dans son article : «Le Centered Leadership peut fonctionner aussi pour les hommes, mais il trouve une véritable résonance chez les femmes. Et ce, parce que la réalité du travail n'est pas tout à fait la même : par exemple, la maternité et tout ce que cela implique comme tâches supplémentaires leur draîne une énergie que la plupart des hommes ne réalisent pas franchement», explique-t-elle. CQFD.
