Catherine Charron
Catherine Charron
Catherine Charron

Diplômée en journalisme à l’UQAM en 2018, Catherine a complété sa formation au sein de l’équipe de la rédaction de Les Affaires. Elle couvre maintenant les secteurs de la gestion des ressources humaines, du marketing et de la communication, autant dans le journal que sur le web, et en balado.

Dans la rubrique quotidienne RHéveil-matin, elle dégote des astuces inédites pour rendre vos 9@5 productifs et stimulants.

En 2022, elle a réussi le Cours sur le commerce des valeurs mobilières au Canada, ce qui lui permettra de mieux couvrir les nouvelles qui touchent les marchés boursiers, l'économie et les finances personnelles.

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Google serre la vis du retour au travail

09/06/2023  |  Les Affaires

RHÉVEIL-MATIN. Depuis avril 2023, chaque employé doit se présenter au bureau au moins trois fois par semaine.

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RH: enfiler les chaussures de ses employés

Édition du 24 Mai 2023  |  Les Affaires

Plusieurs dirigeants se glissent dans les souliers de leurs salariés. Mais l’exercice peut avoir des effets néfastes.

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Feu et smog: ce que les employeurs doivent faire

07/06/2023  |  Les Affaires

RHÉVEIL-MATIN. «Tout travailleur qui a du mal à respirer doit réduire ou arrêter ses activités», rappelle le CCHST.

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Devenez l’as de la supervision de stage avec Sherpa+

05/06/2023  |  Les Affaires

RHÉVEIL-MATIN. Sherpa+ forme gratuitement «les gens sur le terrain pour que [le] stage soit davantage bénéfique.»

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Loi 96: les nouvelles dispositions qui touchent les entreprises

02/06/2023  |  Les Affaires

RHÉVEIL-MATIN. «Des gens me disent qu’ils aimeraient travailler en français, mais leur patron est unilingue anglophone.»

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Le nombre d'entreprises qui proscrivent le télétravail grimpe

31/05/2023  |  Les Affaires

RHÉVEIL-MATIN. Le mode hybride est, et de loin, la formule la plus appréciée, récoltant 68% des votes.

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Des vacances (réellement) reposantes, c’est possible

Édition du 15 Juin 2022  |  Les Affaires

En 2022, les Canadiens ont ajouté 20 heures de travail à leur horaire pour rattraper le retard accumulé.

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Trois trucs pour aborder la piètre performance d’un employé

26/05/2023  |  Les Affaires

RHÉVEIL-MATIN. «Ce ne sera pas facile», concède un expert en gestion des ressources humaines.

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RH: ce qu'il faut savoir sur le portage salarial

Édition du 10 Mai 2023  |  Les Affaires

À bout de souffle et en manque de main-d’oeuvre, les organisations ont un intérêt grandissant pour le portage salarial.

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Intelligence artificielle en RH: «allez-y par modules»

24/05/2023  |  Les Affaires

RHÉVEIL-MATIN. Le recrutement est bien souvent l'étape pour laquelle on rapporte le meilleur retour sur investissement.