SUJET : Ressources humaines


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Le télétravail permet une «résilience» face aux crises à venir

Mis à jour le 21/05/2024  | Katia Tobar

POUR OU CONTRE LE TÉLÉTRAVAIL. «Trouver un équilibre entre les limites de l’organisation et les besoins des employés.»

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Des RH épuisés se rassemblent pour s'épauler

Mis à jour le 15/05/2024  | Catherine Charron

RHÉVEIL-MATIN. Pour se sortir la tête de l'eau, des professionnels créent des groupes de soutien.

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Travailler de la maison, ou du Maroc

Mis à jour le 14/05/2024  | Katia Tobar

POUR OU CONTRE LE TÉLÉTRAVAIL. «Les entreprises proposant du télétravail à 100% vont avoir un avantage concurrentiel.»

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Le chemin de croix de Norda Stelo

Mis à jour le 13/05/2024  | Catherine Charron

RHÉVEIL-MATIN. Elle est parvenue à regagner la confiance de ses employés après des années plus difficiles.

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Les RH sont au bout du rouleau

Édition du 08 Mai 2024  | Catherine Charron

«Je suis tannée qu’on minimise la charge mentale et émotionnelle inhérente à notre profession.»

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Près d’un gestionnaire sur trois n’ose parler de santé mentale

Mis à jour le 08/05/2024  | Catherine Charron

RHÉVEIL-MATIN. Le tiers des employés sondés veulent que leurs dirigeants en fassent davantage pour leur santé mentale.

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«La liberté de choix fait partie de nos valeurs»

Mis à jour le 07/05/2024  | Katia Tobar

POUR OU CONTRE LE TÉLÉTRAVAIL. «Les employés sont complètement libres de travailler où bon leur semble.»

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Choix d'un dirigeant: maximiser la transparence

06/05/2024  | Courrier des lecteurs

COURRIER DES LECTEURS. «Le CA avisé s’entourera d’une expertise spécialisée.»